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揭秘濰柴,不同崗位工資是否統(tǒng)一?普通工人薪資大揭秘

濰柴動(dòng)力待遇如何,?一探究竟!

在濰柴動(dòng)力,,定崗后的待遇相對(duì)優(yōu)厚,,本科生崗位的起薪為1500元,而研究生則能獲得2100元的起薪,,獎(jiǎng)金部分則從0到1000元不等,,總體來(lái)看,本科生月收入可達(dá)到2000多元,,研究生則在3000元左右,具體待遇還需結(jié)合個(gè)人發(fā)展情況,。

濰柴動(dòng)力營(yíng)銷(xiāo)崗位表現(xiàn)如何

濰柴動(dòng)力的營(yíng)銷(xiāo)崗位待遇頗豐,,員工月薪可達(dá)4300元,底薪為4000元,,全勤獎(jiǎng)300元,,業(yè)績(jī)獎(jiǎng)金700元,公司還提供服裝補(bǔ)貼,,免費(fèi)為員工提供工作服裝,。

自2006年7月起,濰柴動(dòng)力榮獲“中國(guó)機(jī)械500強(qiáng)”稱(chēng)號(hào),,排名第22位,,并被評(píng)為2006年中國(guó)“工業(yè)行業(yè)排頭兵企業(yè)”,公司積極拓展國(guó)際化業(yè)務(wù),,在全球范圍內(nèi)建立了12個(gè)銷(xiāo)售網(wǎng)點(diǎn),,產(chǎn)品遠(yuǎn)銷(xiāo)30多個(gè)國(guó)家和地區(qū),,憑借高技術(shù)、高性能,、高質(zhì)量的產(chǎn)品和一流的服務(wù)贏得了國(guó)際聲譽(yù),。

金融專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生在濰柴動(dòng)力的發(fā)展前景

金融學(xué)專(zhuān)業(yè)畢業(yè)生在濰柴動(dòng)力有廣闊的發(fā)展空間,無(wú)論是本科生還是碩士研究生,,都可以在經(jīng)濟(jì)分析預(yù)測(cè),、對(duì)外貿(mào)易、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo),、管理等領(lǐng)域找到適合自己的職位,,獲得相關(guān)資格認(rèn)證后,就業(yè)面更廣,,層次更高,,待遇也更為優(yōu)厚,如特許金融分析師(CFA),、特許財(cái)富管理師(CWM),、基金經(jīng)理、精算師,、證券經(jīng)紀(jì)人,、股票分析師等。

濰柴動(dòng)力員工待遇

1,、實(shí)習(xí)期間,,新員工每月固定收入為2000元,扣除五險(xiǎn)一金后,,實(shí)際收入約1500元,,如需了解更多詳細(xì)信息,請(qǐng)直接聯(lián)系濰柴人力資源部,。

2,、在薪酬區(qū)間方面,濰柴動(dòng)力的薪資范圍從10K至50K不等,,大部分員工的薪資集中在15K到30K之間,,這表明公司對(duì)本科生的薪酬設(shè)定相對(duì)穩(wěn)定,大多數(shù)人的收入處于中等水平,,與濰坊地區(qū)本科生的平均薪資相比,,濰柴動(dòng)力的本科生平均工資為¥10053,顯示出一定的競(jìng)爭(zhēng)力,。

3,、薪資待遇方面,濰柴動(dòng)力為本科生提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,,并設(shè)有完善的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,,根據(jù)員工的工作表現(xiàn)和業(yè)績(jī),,提供相應(yīng)的績(jī)效獎(jiǎng)金。

濰柴發(fā)動(dòng)機(jī)研究院熱門(mén)崗位

材料研究崗是濰柴發(fā)動(dòng)機(jī)研究院的熱門(mén)崗位,,該崗位工作量不多且固定,,工作環(huán)境相對(duì)輕松,材料研究崗的薪資較高,,研發(fā)出新型材料還有額外獎(jiǎng)金,。

濰柴成功申報(bào)建設(shè)內(nèi)燃機(jī)可靠性國(guó)家重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室,實(shí)驗(yàn)室重點(diǎn)研究方向之一是可靠性測(cè)試與評(píng)價(jià),,為攻克技術(shù)難題,,企業(yè)建立了湯海威首席技師工作室,負(fù)責(zé)發(fā)動(dòng)機(jī)特種測(cè)量技術(shù)攻關(guān),。

濰柴動(dòng)力待遇詳情

1,、山東濰柴動(dòng)力的住宿條件對(duì)新員工較為友好,入職第一年,,公司提供集體公寓,,兩人間居住,僅需承擔(dān)少量房租和水電費(fèi),,一年后,,員工需自行尋找住所,但公司會(huì)給予300元的住房補(bǔ)貼,。

2,、薪資待遇方面,濰柴動(dòng)力為本科生提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪資待遇,,并設(shè)有完善的績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制,,薪資范圍從10K至50K不等,大部分員工的薪資集中在15K到30K之間,。

3,、公司提供五險(xiǎn)一金、補(bǔ)充醫(yī)療險(xiǎn)和企業(yè)年金等福利,,工作時(shí)間方面,員工可能需要加班,,尤其是周末,。


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